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1、您好: 不知复为什么你制要评价领导。
2、如果一定要评价你从这几个方面入手: 业绩(所在单位的成绩、创利、名牌、销量等关键性指标) 2、领导艺术 3、人格魅力 4、用人育人(对手下的正确使用和培养) 5、廉洁、自律。
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